Портал ЕРЗ.РФ приглашает продуктологов застройщиков на первые публичные слушания в рамках нового проекта «Лучшие практики жилищного строительства».

Фото: www.pronovostroy.ru

Мероприятие пройдет 27 октября 2022 года в формате видеосвязи с 10:00 до 12:00 мск. Участие бесплатное по предварительной регистрации по ссылке.

Публичные слушания состоятся в отношении следующих заявок на внесение в реестр лучших практик федерального уровня:

• ЖК Янила Драйв, г. Всеволожск, Ленинградская область. Застройщик ГК Ленстройтрест. Претендует на присвоение статуса Лучшая практика федерального уровня по теме: «Внедрение безопасной трансформации пространства». Сегмент реестра лучших практик — «Инфраструктура от застройщика».

Фото: ЖК Янила Драйв, ГК Ленстройтрест

ЖК ранее был отмечен наградой премии ТОП ЖК-2021 за первое место в номинации «Лучший жилой комплекс-новостройка в Ленинградской области».

• ЖК Макаровский квартал, г. Екатеринбург. Застройщик УГМК-Застройщик. Сегмент реестра «Культурное наследие». Претендует на присвоение статуса Лучшая практика федерального уровня по теме: «Бережная адаптация для современного использования объектов культурного наследия». Сегмент реестра лучших практик — «Культурное наследие».

Фото: ЖК Макаровский квартал, УГМК-Застройщик

ЖК отмечен наградами премии ТОП ЖК:

• первое место ТОП ЖК-2021 «Лучший жилой комплекс-новостройка в Российской Федерации»;

• первое место ТОП ЖК-2020 «Лучший жилой комплекс-новостройка в Российской Федерации, высотные дома»;

• первое место ТОП ЖК-2020 «Лучший жилой комплекс-новостройка в Свердловской области»;

• третье место ТОП ЖК-2020 «Лучший жилой комплекс-новостройка в Российской Федерации»;

ЖК занимает первое место в ТОП новостроек Российской Федерации.

Фото: www.rcoit.ru

По итогам защиты экспертная группа из лучших продуктологов разных регионов России примет решение о включении или не включении претендентов в публичный федеральный Реестр лучших практик жилищного строительства.

Модератором слушаний выступит Кирилл Холопик, руководитель портала ЕРЗ.РФ.

Подробная информация о мероприятии доступна по ссылке и QR-коду:

Подать заявку на включение в экспертную группу по оценке лучших практик жилищного строительства можно по ссылке.

Узнать, как подать заявку на включение проекта в реестр, а также скачать форму заявки можно здесь (п. 6).

Партнеры проекта — GMK и Школа Девелопера.

Другие публикации по теме:

Реестр лучших практик жилищного строительства

Приглашаем на митап для девелоперов от VK и «Технологий Доверия»

Приглашаем застройщиков на дискуссию по «зеленому» строительству МКД

Субъекты смогут согласовывать архитектурно-градостроительные решения по установленным правилам только до 1 марта 2023 года

Экспертное сопровождение можно будет проводить уже на стадии проектирования

Создан технический комитет по стандартизации «Градостроительство»

Минстрой: цифровизация градостроения в России затягивается

Институт статистических исследований и экономики знаний (ИСИЭЗ) НИУ ВШЭ представил доклад о рынке труда в отдельных отраслях экономики РФ. На основе опроса Росстата (более 20 тыс. респондентов) специалисты ИСИЭЗ составили индекс кадровой уязвимости (ИКУ). Результаты их работы опубликовали «Ведомости».

Фото предоставлено пресс-службой компании Брусника

Критическим считается ИКУ больше 7, и самое высокое значение индекса аналитики зафиксировали в сфере строительства (11,5).

В этой же отрасли произошло значительное ухудшение по сравнению с концом прошлого года, когда ИКУ был на уровне 7,4.

Фото предоставлено пресс-службой компании Брусника

Согласно исследованию, на российском рынке труда в первом квартале впервые с начала 2022 года численность работающего населения значительно сократилась — на 900 тыс. человек (-1,2%).

Улучшение ситуации произошло только в обрабатывающих отраслях: критический уровень ИКУ, который был в декабре 2023-го (7,5), сменился более высоким (7). Но ситуация все равно остается напряженной — с начала прошлого года индекс вырос вдвое с 3,7.

Фото: hse.ru

«Сейчас обрабатывающая промышленность выступает драйвером экономики, на эту сферу завязано очень многое. Тем не менее, по предварительным оценкам II квартала, ситуация ухудшается и там», – сообщила «Ведомостям» один из авторов доклада, замдиректора ИСИЭЗ НИУ ВШЭ Инна Лола (на фото).

Эксперты назвали четыре основных фактора, из-за которых сложился кадровый дефицит: неблагоприятная демографическая ситуация, сокращение числа трудовых мигрантов и отток российских специалистов за рубеж.

Фото: mintrud.gov.ru

По словам министра труда Антона Котякова (на фото), сегодня в России сформировался «рынок соискателей».

И это, по его мнению, создает достаточно серьезные сложности работодателям для формирования команд при реализации крупных проектов и подборе квалифицированных кадров.

Фото: citylab.veb.ru

Автор телеграм-канала «Твердые цифры» Елена Ахмедова (на фото) не ожидает заметного улучшения ситуации в ближайшем будущем.

Разница между предложением и спросом остается околонулевой, что указывает на исторически высочайшую кадровую напряженность, отметила экономист.

Фото: raexpert.ru

«30-летняя эпоха доминирования работодателя на рынке труда закончилась буквально у нас на глазах», — подтвердил директор Института социально-экономических исследований Финуниверситета Алексей Зубец (на фото).

Он допустил, что Россия может стать «страной высоких зарплат», хотя уровень производительности труда все еще «оставляет желать лучшего».

«Если раньше работодатели компенсировали это экономией на зарплатах, то теперь в условиях дефицита кадров они вынуждены их повышать», — подчеркнул эксперт.

Фото: foreignpolicy.com

В августе МВД отчиталось об укреплении правопорядка в сфере миграции. С января по июль было выслано около 65 тыс. иностранцев, количество выданных разрешений на временное проживание сократилось по сравнению с первой половиной 2023 года на 44,2%.

Эксперты признают: уменьшение числа мигрантов действительно сказывается на рынке труда. Адекватно заменить их в низкодоходных профессиях сложно, а идти на повышение издержек даже сегодня готовы далеко не все работодатели.

В строительстве, как полагает Алексей Зубец, ввоз рабочей силы не сократится, изменится лишь география: выпавшую долю ближнего зарубежья компенсируют Юго-Восточная Азия, Индия и Северная Корея.

Фото: t.me/Klimanov_ru

По мнению директора Центра региональной политики РАНХиГС Владимира Климанова (на фото), теоретически такое возможно, но освоение российского рынка мигрантами из Южной Азии или Африки если и начнется, то будет проходить труднее, чем в Европе.

«Для них культурный код будет более существенным препятствием, чем для работников из центральноазиатских государств», — предупредил эксперт.

Еще больше оперативных новостей рынка строительства МКД и уникальной аналитики Единого ресурса застройщиков — в нашем телеграм-канале ЕРЗ.РФ НОВОСТИ.

Присоединяйтесь к нам!  

Другие публикации по теме:

Эксперт: рабочую силу лучше искать не в Средней Азии, а в Индии, Иране или Северной Корее

Эксперты определили самые дефицитные профессии в строительстве

Эксперты: несмотря на увеличение зарплат, в строительной отрасли растет дефицит кадров

Минтруд внес предложения о количестве иностранцев, привлекаемых в 2025 году на стройки и в ЖКХ

Эксперты: зарплата строителей в России за год увеличилась почти на четверть

Эксперты ВШЭ: основные проблемы строительной отрасли — дефицит квалифицированных кадров и высокая ключевая ставка ЦБ

Строительной отрасли страны не хватает 1 млн специалистов, Москве — более 30 тыс.

Дефицит кадров в строительстве: курс рубля, СВО, демография и другие факторы

Эксперты: застройщики сохраняют оптимизм, но обеспокоены удорожанием стройматериалов и проблемой с кадрами (графики)

Марат Хуснуллин: низкая производительность труда остается слабым местом российской строительной отрасли