Один из крупнейших застройщиков России заявил о внедрении в свои проекты планировочных решений, учитывающих потребности жильцов, работающих удаленно. Их количество заметно увеличилась в этом году после введения режима самоизоляции в связи с пандемией COVID-19.

Фото: www.arxip.com

О маркетинговом нововведении на недавней онлайн-конференции РБК «Коммерческая недвижимость: глобальная трансформация» сообщил вице-президент ГК ИНГРАД (4-е место в ТОП застройщиков РФ) Артем Бортневский (на фото).

Фото: www.tilda.cc

«Мы предполагаем планировочные решения по компактным квартирам — 2-комнатным, 3-комнатным, подразумевающие удобное уединенное место для работы. Такое, где сотрудник, который перешел на удаленную работу, мог бы спокойно поработать в течение дня», — цитирует Бортневского ТАСС.

Фото: www.pinimg.com

Том-менеджер девелоперской группы, специализирующейся на возведении жилой и коммерческой недвижимости в Московском регионе, пояснил, что речь идет о выводе на рынок проектов, в которых площадь квартиры будет пересмотрена в пользу увеличения рабочих зон (с соответствующими отделкой и меблировкой), где предусмотрено размещение мобильного офисного оборудования.

Фото: www.artdecoural.ru

Более того, взятый ГК ИНГРАД курс на удовлетворение потребностей новой целевой аудитории, образовавшейся на фоне пандемии, предполагает возведение в ближайшие два-три года жилых комплексов с интегрированными в них офисными помещениями, проинформировал Артем Бортневский. 

Он уточнил, что данная концепция подразумевает возведение нескольких жилых домов, а также одного-двух офисных зданий, где в том числе будут размещены и коворкинги.

«Со временем часть наших текущих коммерческих помещений на первых этажах новостроек мы также планируем переориентировать в коворкинги», — добавил вице-президент ГК ИНГРАД.

Фото: www.competition.adesignaward.com

Другие публикации по теме:

Объем реализованного жилья у ГК ИНГРАД за год вырос почти на 30%

Совет Федерации: стандартное жилье с отделкой от застройщика следует продавать со встроенной мебелью

Индекс COVID-безопасности подмосковных строек: кто в лидерах и аутсайдерах

Столичные застройщики: работы на объектах возобновились, строители трудятся с учетом всех предписаний по борьбе с COVID-19

Миграционные потоки в Россию иссякли и не восстанавливаются до предковидного уровня. По оценкам ученых РАНХиГС, которые привел «МК», в начала 2024 года численность трудовых мигрантов на территории РФ составляла 3,5 млн человек, или 4,5% от всех занятых на рынке труда. Это почти на 1 млн человек меньше, чем пять лет назад.

Фото: foreignpolicy.com

Аналитическую записку сотрудники академии составили на основе данных Росстата, МВД и ФСБ. Свежей статистики по нынешнему году пока нет, но эксперты ожидают, что цифры будут еще ниже, чем по итогам 2023-го.

У российских работодателей была надежда, что снятие пандемийных ограничений вызовет приток новой волны гастарбайтеров. Однако этого не произошло. По данным погранслужбы, въезжающих в Россию в поисках лучшей доли стало больше, но и число выезжающих из страны возросло.

Авторы исследования выявили две тенденции. Во-первых, почти 90% трудовых мигрантов приходится на выходцев из трех стран — Узбекистана, Таджикистана и Киргизии.

Фото предоставлено компанией Брусника

Во-вторых, приезжие не рассредоточиваются по российским регионам, а, как правило, «бросают якорь» в Москве, Санкт-Петербурге и их окрестностях.

Между тем профессор Финансового университета при Правительстве РФ Алексей Зубец оценивает сокращение числа приезжих из Средней Азии как хороший знак.

«Это неквалифицированные рабочие, они, как правило, задействованы на стройках и в сфере ЖКХ, — пояснил он и уточнил: — А нам нужны специалисты, которых можно поставить за станок на сложных производствах».

Такие кадры есть, например, в Индии, Иране и Северной Корее, поэтому необходимо переключиться на миграционные потоки из этих стран.

Фото: raexpert.ru

«Недавно я общался с одним сотрудником, который завозит индийцев. Главная проблема — языковый барьер, но "стоят" они дешевле, чем таджики. Индия — одна из беднейших стран мира, зарплаты там мизерные», — добавил Алексей Зубец (на фото).

По словам эксперта, аналогичная ситуация в Иране и Северной Корее, где низкий уровень жизни, но много квалифицированных рабочих рук, и можно найти людей, способных не только подметать улицы, но и выполнять сложные работы на производстве, в частности на стройке.

Еще больше оперативных новостей рынка строительства МКД и уникальной аналитики Единого ресурса застройщиков — в нашем телеграм-канале ЕРЗ.РФ НОВОСТИ.

Присоединяйтесь к нам! 

Другие публикации по теме:

Эксперты определили самые дефицитные профессии в строительстве

Эксперты: несмотря на увеличение зарплат, в строительной отрасли растет дефицит кадров

Минтруд внес предложения о количестве иностранцев, привлекаемых в 2025 году на стройки и в ЖКХ

Эксперты ВШЭ: основные проблемы строительной отрасли — дефицит квалифицированных кадров и высокая ключевая ставка ЦБ

Строительной отрасли страны не хватает 1 млн специалистов, Москве — более 30 тыс.

Эксперты: к концу 2024 года дефицит кадров в строительстве составит 15%

Дефицит кадров в строительстве: курс рубля, СВО, демография и другие факторы

Эксперты: кто будет работать на стройках, если уедут мигранты

Эксперты: застройщики сохраняют оптимизм, но обеспокоены удорожанием стройматериалов и проблемой с кадрами (графики)

Для строительно-монтажных и ремонтно-строительных работ в 2023 году привлекут почти 33 тыс. иностранцев