В ходе рабочей поездки в Архангельск Президент России провел совещание по развитию северных опорных населенных пунктов и пообщался с первыми получателями «Арктической ипотеки».

Фото:  © Сергей Цепек / Фотобанк Лори

«Миллионы людей живут здесь, работают, создают семьи, растят детей и вносят огромный вклад в развитие всей страны», — подчеркнул Президент. Он назвал северные города и поселки «символами, воплощением огромной воли, колоссальной роли, дерзости, труда, мужества многих поколений».

Об условиях строительства на Севере

При выборе стройматериалов в Арктике нужно учитывать суровый климат, отметил глава государства. А также внимательно отслеживать данные о повышении глобальной температуры и состоянии вечной мерзлоты, чтобы в будущем избежать рисков повреждения зданий, построенных на оттаявшем зыбком грунте.

«И, конечно, все строительные проекты должны отвечать строгим экологическим требованиям, обеспечивать сбережение уникальной, богатой природы Арктики», — добавил Владимир Путин.

О занижении стоимости 1 кв. м

Минстрой России регулярно утверждает нормативы стоимости жилья для регионов, которые применяются для расчета размеров социальных выплат на приобретение или строительство жилых помещений за счет средств федерального бюджета.

Президент обратил внимание на важность адекватной оценки стоимости 1 кв. м при расселении аварийного жилья и призвал избегать заниженных цифр. «Давайте будем исходить из объективных обстоятельств», — заявил он.

Руководство Минстроя России заверило, что учтет в своей работе замечание Президента.

Фото: kremlin.ru

О расширении программы «Арктическая ипотека»

Глава государства считает необходимым предоставлять эту ипотечную программу участникам СВО без ограничений по возрасту. Эти люди и члены их семей, по словам Владимира Путина, должны быть всегда в фокусе внимания государства и особенно при решении жилищных вопросов.

Также Президент видит логичным снять требование к стажу работы в арктических регионах для получения льготной ипотеки работникам здравоохранения.

«Медики, — сказал он, — эта та категория, которая нужна на территориях подобного рода. Двухпроцентная ипотека позволяет людям закрепляться там, где они хотели бы жить».

Кроме того, Владимир Путин поручил Правительству распространить такую возможность не только на медицинских, но и на педагогических работников.

Говоря об отмене возрастного ценза по «Арктической ипотеке» для работников оборонных предприятий, глава государства отметил стратегическое значение обеспеченности кадрами этой отрасли.

«Это всегда важно для решения острых задач, которые стоят перед государством в целях повышения обороноспособности. А что касается северных регионов, тем более», — напомнил российский лидер.

О максимальной сумме кредита

Глава семьи из Архангельска обратил внимание Президента на то, что для молодых семей с детьми актуален вопрос покупки многокомнатных квартир.

«Очень бы хотелось, чтобы сумма потолка по "Арктической ипотеке" была не 6 млн руб., а 9 млн, чтобы можно было взять квартиру побольше, потому что в однокомнатной все-таки тесновато вчетвером», — сказал молодой человек.

Владимир Путин согласился с тем, что верхний предел кредитования по этой программе необходимо увеличивать.

«Я с вами согласен, так мы и сделаем. Надо поднять эту планку. Там маловато, вы правы абсолютно», — добавил он.

Фото: minvr.gov.ru

О мастер-планах развития опорных арктических населенных пунктов

«Вместе со всеми арктическими регионами и с институтами развития ВЭБ.РФ и ДОМ.РФ, с крупным бизнесом, работающим в Арктике, приступаем к созданию мастер-планов опорных арктических агломераций, — доложил Президенту глава Минвостокразвития РФ Алексей Чекунков (на фото) и уточнил: — Так же, как делали на Дальнем Востоке: анализируем структуру экономики, занятости, пространственную организацию».

По его словам, мастер-планы будут готовы до 1 июля 2024 года. «Такие решения, как стандарты строительства жилья в Арктике, арктической медицины, образования, спасения, городского освещения, транспорта и другие будут учтены при подготовке всех мастер-планов», — заверил министр.

Также в рамках этой работы сформируют реестр лучших практик организации жизни в условиях Севера. «Мы будем развивать программу, добавлять к федеральным мерам поддержки региональные, чтобы стимулировать строительство нового жилья и при этом не допускать резкого роста цен на квартиры», — пообещал Алексей Чекунков.

Фото: kremlin.ru

О праве регионов определять получателей льготной ипотеки

В ходе совещания глава Архангельской области Александр Цыбульский (на фото) предложил дать регионам право определять дополнительно по две-три категории льготных получателей «Арктической ипотеки», исходя из реальных потребностей.

Например, сейчас стоит вопрос нехватки ученых для работы в Северном (Арктическом) федеральном университете, Межрегиональном научно-образовательном центре, Федеральном центре комплексного изучения Арктики, перечислил губернатор и добавил, что в 2027 году откроется еще межвузовский кампус «Арктическая звезда».

Обратная связь

Владимир Путин обсудил с первыми получателями «Арктической ипотеки», что еще необходимо сделать для того, чтобы поддержка была более эффективной и необременительной. Поговорили и о качестве жилья, социальной, транспортной инфраструктуре.

В завершении встречи Президент поблагодарил всех за участие в видеосвязи и пожелал северянам «счастья в новых домах, в новых квартирах», «всего самого доброго» им и их детям, «прибавления в семействах».

Еще больше оперативных новостей рынка строительства МКД и уникальной аналитики Единого ресурса застройщиков — в нашем телеграм-канале ЕРЗ.РФ НОВОСТИ.

Другие публикации по теме:

Банки начали выдавать «Арктическую ипотеку»

Дальневосточную ипотеку распространили на арктические регионы

Программа «Арктическая ипотека» под 2% начнет действовать в ближайшие недели

В России запускается льготная «Арктическая ипотека» по ставке до 2%

Новые поручения Президента по Дальневосточной ипотеке и развитию арктических населенных пунктов

Президент поддержал создание в Арктике опорных городов и введение в регионе льготной ипотеки

В России появится льготная арктическая ипотека

На портале правовой информации опубликовано Распоряжение Правительства РФ №3030-р от 28.10.2024, которым утверждена «Концепция подготовки кадров для строительной отрасли и жилищно-коммунального хозяйства до 2035 года».

Фото: © Дмитрий Калиновский / Фотобанк Лори

Минстрою России совместно с заинтересованными федеральными органами исполнительной власти поручено:

• в трехмесячный срок разработать план мероприятий (дорожную карту) по реализации Концепции подготовки кадров для строительной отрасли и жилищно-коммунального хозяйства до 2035 года (Концепции) и представить его в Правительство РФ в установленном порядке;

• обеспечить исполнение дорожной карты по реализации Концепции.

Концепция разработана в целях совершенствования формирования и укрепления кадрового потенциала строительной отрасли и сферы ЖКХ для обеспечения эффективности национальной экономики, содействия достижению национальных целей и задач.

В документе отмечается, что в настоящее время строительная отрасль и жилищно-коммунальное хозяйство испытывают серьезную нехватку кадров всех уровней, специальностей и направлений подготовки. За последнее десятилетие, по данным отраслевых ассоциаций, союзов и объединений, обеспеченность отраслевых компаний специалистами, обладающими необходимыми компетенциями, снижается, выросла доля лиц пенсионного возраста и одновременно сократилась доля персонала в экономически активной возрастной категории — произошло старение рабочей силы.

Система подготовки кадров для строительной отрасли и ЖКХ по состоянию на 2023 год включает:

• профильные образовательные организации высшего образования (8 федеральных и одну региональную);

• более 270 образовательных организаций, осуществляющих деятельность по программам высшего образования, среднего профессионального образования и профессионального обучения.

В Стратегии определена прогнозная численность занятых в строительной отрасли при базовом сценарии реализации документа: в 2024 году — 6,5 млн человек, в 2030 году — 6,8 млн человек, в 2035 году — 7,3 млн человек.

С учетом прогноза кадровой потребности, в 2030 году по отношению к 2024 году численность занятых в строительстве вырастет на 313 тыс. человек. При необходимости замещения лиц, выходящих на пенсию (по данным официальной статистики, в строительной отрасли трудятся около 8% — более 500 тыс. человек), лиц старше 55 лет, в отрасль в ближайшие 6 лет необходимо привлечь более 850 тыс. молодых специалистов различной квалификации.

Концепция исходит из необходимости модернизации и совершенствования системы подготовки кадров для строительной отрасли и жилищно-коммунального хозяйства, соответствия этой системы национальным целям и современным направлениям научно-технологического развития.

Первоочередной задачей обеспечения кадрового потенциала строительной отрасли и ЖКХ является опережающая подготовка рабочих и специалистов среднего звена по профессиям, которые будут востребованы в ближайшие годы.

Целесообразным является развитие системы среднего профессионального образования на базе профессиональных образовательных организаций во взаимодействии с организациями строительной отрасли, ЖКХ и профильными организациями высшего образования.

Обучение по программам ускоренной подготовки, в том числе для трудовых мигрантов, а также по программам профессиональной переподготовки граждан, высвободившихся из других отраслей экономики, снизит кадровый дефицит и повысит профессиональную мобильность, подчеркивается в Концепции.

Большое значение придается проведению конгрессов, конференций, форумов, семинаров, выставок и чемпионатов. Участие в указанных мероприятиях на регулярной основе обучающихся в образовательных организациях, специалистов и представителей компаний строительной отрасли и жилищно-коммунального хозяйства, а также обмен мнениями и опытом положительно влияют на развитие кадрового потенциала.

Развитие системы подготовки кадров для строительной отрасли и ЖКХ включает в себя:

Фото: © Сергей Гавриличев / Фотобанк Лори

• модернизацию системы подготовки кадров;

• создание конкурентоспособной системы подготовки кадров;

• стимулирование спроса на образовательные продукты;

• развитие научной (научно-исследовательской) деятельности.

Устанавливаются следующие ключевые направления, определяющими развитие системы подготовки кадров для строительной отрасли и жилищно-коммунального хозяйства:

• ориентация на ликвидацию разрыва между требованиями к результатам обучения по образовательным программам и потребностями строительной отрасли и ЖКХ, актуальными запросами общества и государства;

• разработка и внедрение образовательных программ для подготовки специалистов, обладающих навыками применения принципов бережливого производства и инструментов, повышающих производительность труда;

• увеличение доли практических занятий, ориентированных на решение задач реального сектора экономики в целях выработки у обучающихся навыков применения знаний, полученных в процессе трудовой деятельности;

• акцент на интерактивные методы обучения и реализация возможностей проектной работы в междисциплинарных командах;

• расширение использования инструментов виртуальной и дополненной реальности, а также технологий с применением искусственного интеллекта;

• развитие сетевой формы реализации образовательных программ с использованием материально-технического и кадрового потенциала нескольких организаций образования и реального сектора экономики по профилю образовательных программ;

• управление жизненным циклом образовательной программы во взаимодействии с заказчиками — организациями реального сектора экономики;

• массовое внедрение дистанционных образовательных технологий и электронного обучения как вспомогательного инструментария;

• внедрение модели «Цифровой университет» («Цифровой колледж»), обеспечивающей управление образовательной организацией на основе больших данных с применением платформенных решений;

• формирование универсальных компетенций (системное мышление, коммуникации, принятие решений, командная работа, навыки самообучения, компетенции цифровой экономики);

• участие работодателей в разработке и реализации образовательных программ, в том числе на основе развития целевого обучения, оценке результатов подготовки студентов в организациях высшего образования и профессиональных образовательных организациях, а также участие в формировании возможных профессиональных траекторий по выбранной специальности или направлению подготовки;

• международное трансграничное образование с учетом региональной специфики и интересов Российской Федерации в продвижении своего экономического влияния.

Фото предоставлено пресс-службой компании Брусника

Среди основных задач модернизации системы подготовки кадров для строительной отрасли и ЖКХ на период до 2035 следует выделить такие:

• разработку, реализацию и актуализацию в соответствии с запросами строительной отрасли и ЖКХ образовательных программ, направленных на развитие кадрового потенциала, обеспечение квалифицированным персоналом для стабильного функционирования и комплексного развития данных отраслей;

• актуализацию образовательных программ в части формирования компетенций по управлению и эксплуатации объектами строительства и ЖКХ, в том числе на основе цифровых моделей и больших данных, с учетом необходимости повышения производительности труда;

• вовлечение работодателей в управление качеством реализации основных профессиональных образовательных программ, основных программ профессионального обучения, дополнительных профессиональных программ;

• модернизацию и цифровизацию образовательной деятельности, а также других ключевых процессов, приведение образовательных программ в соответствие современным требованиям;

• инфраструктурное развитие, укрепление материально-технической базы профильных образовательных организаций;

• разработка и внедрение системы мер и эффективных моделей по выявлению, отбору, привлечению и сопровождению обучающихся 6—11 классов общеобразовательных организаций, ориентированных на строительные профессии, для обучения в профильных образовательных организациях, включая реализацию программ предпрофессионального развития и профориентационных мероприятий;

• развитие института наставничества и обучения на рабочем месте; модернизация научной (в том числе научно-технической) и инновационной деятельности, создание точек генерации исследований мирового уровня, развитие международного научного сотрудничества.

Еще больше оперативных новостей рынка строительства МКД и уникальной аналитики Единого ресурса застройщиков — в нашем телеграм-канале ЕРЗ.РФ НОВОСТИ.

Присоединяйтесь к нам!  

Другие публикации по теме:

Новые профессиональные стандарты для специалистов в области проектирования

Эксперты признали строительство самой «кадровоуязвимой» отраслью в России

За строительство в Москве теперь будут отвечать два департамента вместо одного

Марат Хуснуллин: Фундамент для дальнейшего роста строительной отрасли — квалифицированные кадры

Эксперты определили самые дефицитные профессии в строительстве 

Минстрой разъяснил, как следует проводить независимую оценку квалификации специалистов технических служб

Как расширят перечень специалистов, которые могут претендовать на включение в национальный реестр

Опрос ЕРЗ.РФ: самые значимые специалисты в девелопменте отвечают за управление строительством

Строительной отрасли страны не хватает 1 млн специалистов, Москве — более 30 тыс.

Новые требования к специалистам в сфере информационного моделирования в строительстве

Для утверждения АГР застройщик должен представить 3D-модель объекта

Утвержден предварительный нацстандарт для цифровых моделей жилых зданий

В России появится еще одно нацобъединение специалистов в сфере строительства

Карта компетенций BIM-специалистов поможет работе на рынке недвижимости

Эксперты проанализировали проблемы перехода на BIM

Новый национальный стандарт для технического заказчика

Утвержден госстандарт обучения информационному моделированию в строительстве